In drei Schritten zum Erzieher, Scherpunkt Jugend- und Heimerziehung, mit staatlicher Anerkennung.

Manch einer oder auch eine landete nach einer Ausbildung, zum Beispiel im Handwerk, in der Jugendhilfe und leistet dort seitdem wertvolle Arbeit. Gerade in den letzten Jahren jedoch haben sich die Voraussetzungen geändert. Ohne anerkannte Ausbildung zu arbeiten, wird immer schwieriger. Aber es geht nicht nur um das Fachkräftegebot. Die Kinder und Jugendlichen, die heute stationär in der Jugendhilfe untergebracht werden, haben Biografien und Hintergründe, die nicht nur Erfahrung, sondern auch fundierte Kenntnisse und Fertigkeiten erfordern, um ihnen gerecht werden zu können...

... kreativ, flexibel und gewitzt, wenn es ernst wird … 

Möchten Sie in ihrem beruflichen Alltag auch dann locker und flexibel sein, wenn es schwie­rig wird, wenn der Adrenalinpegel steigt und wenn der „innere Autopilot“ nur noch zwischen „Kampf“, „Flucht“ oder „Totstellen“ wählen kann? Nicht immer ist es so drama­tisch – die Muster bleiben jedoch die gleichen: Stress macht dümmer. Sind wir locker, sind wir schlauer und können, was wir können: Wir haben unser Handwerkszeug zur Verfügung.  

Im Alltag der Jugendhilfe kommen Sie schnell in schwierige, fordernde Situationen,

Deeskalation, Verhandlung und Körpersprache

2-tägiger Praxisworkshop

Konflikte gehören zum Alltag, erst Recht in der Pädagogik; sei es in der Jugendhilfe oder der pädagogischen Arbeit mit Erwachsenen. Mit dem traditionellen Verständnis von Autorität kommen Pädagogen heute nicht mehr weit, um Konflikte zu lösen. Diese Erkenntnis hat sich inzwischen allgemein durchgesetzt. Trotzdem wirkt die alte Erwartung und es bleibt die Frage: „Was tun wir stattdessen?“

Hilf mir, zu mir selbst zu finden….

…dann find ich auch zu dir (H. van Veen)

Verletzte Kinderseelen verstehen und begleiten

Kinder brauchen Wurzeln und Flügel, Bindung und Autonomie. Menschen wachsen an Herausforderungen und niemand wird stark ohne Krisen zu bewältigen. In den ersten Lebensjahren brauchen Kinder dazu Erwachsene, an denen sie sich orientieren, von denen sie lernen und mit deren Stärke sie sich verbinden können. Und wir brauchen ein Leben lang in manchen Situationen andere die uns helfen wenn wir selbst nicht weiter wissen.

So lange die Herausforderungen vor die wir gestellt werden, mit oder ohne Unterstützung zu bewältigen sind, werden wir an ihnen reifen und unsere Kompetenz zum Krisenmanagement erweitern.

Wenn aber eine Belastung unsere Existenz bedroht oder wir Zeuge werden, dass die eines anderen Menschen bedroht ist, und wir diese Situation weder durch unsere Erfahrung und unser Wissen noch durch die Notfallreaktion Flucht oder Angriff bewältigen können, werden wir uns maximal ausgeliefert fühlen.

Wir haben etwas gegen Gewalt

In der berufsbegleitenden Ausbildung zur/m Anti-Gewalt-TrainerIn vermitteln wir Ihnen das Wissen, das Sie benötigen, um Andere im Umgang mit gewaltbereiten Personen zu schulen.

Als Anti-Gewalt-TrainerIn haben Sie vielfältige Einsatzmöglichkeiten. Sie können z.B.:

• Präventionsmaßnahmen in Schulen und Jugendhilfeeinrichtungen aufbauen und durchführen
• Staatlich anerkannten Anti-Gewalt-Trainings / sozialen Trainings unter anderem bei richterlicher Weisung bzw. Verurteilung durchführen
• Beschäftigte in öffentlichen Institutionen mit Kundenkontakt wie ...

Ausbildung in 6 eintägigen Modulen

Kennen Sie das? Wenn Kids nicht wollen, was sie sollen und das erst recht nicht tun? Wenn nichts mehr hilft, alles "Pulver verschossen" ist? Wenn Sie die besten Absichten haben, aber etwas ganz anderes dabei heraus kommt?

Vielleicht ist es Zeit für einen Paradigmenwechsel und die Pädagogik einmal auf den Kopf zu stellen ...

Wir haben unseren Grundlagenkurs für Neue Autorität neu konzipiert. Besonderen Wert haben wir darauf gelegt, dass Sie die Module gut und unkompliziert in Ihrem Alltag unterbringen können.

Deeskalation, Konfrontation und Selbstmanagement - Curriculum in fünf Modulen

Im Bereich der Jugendarbeit und in der gewaltpräventiven Arbeit mit Erwachsenen kommt es häufig zu schwierigen Situationen. Menschen, die in diesen Bereichen arbeiten, brauchen schnell wirksame Konfliktstrategien. Diese Strategien werden in diesem Curriculum in 5 mal zwei Tagen nachaltig trainiert.

Deeskalation, Verhandlung und Körpersprache

2-tägiger Praxisworkshop

Konflikte gehören zum Alltag, erst Recht in der Pädagogik; sei es in der Jugendhilfe oder der pädagogischen Arbeit mit Erwachsenen. Mit dem traditionellen Verständnis von Autorität kommen Pädagogen heute nicht mehr weit, um Konflikte zu lösen. Diese Erkenntnis hat sich inzwischen allgemein durchgesetzt. Trotzdem wirkt die alte Erwartung und es bleibt die Frage: „Was tun wir stattdessen?“

Sie haben in der Vergangenheit die Ausbildung zur/m FachpädagogIn für Konfliktkommunikation der Via Nova Akademie absolviert.

Beim Follow-up-Workshop können Sie

• alte Bekannte wieder sehen
• die gelernten Inhalte zu vertiefen und weiter einzuüben
• Fragen aus der Praxis bearbeiten
• Feinheiten „nachjustieren“
• Neue Inhalte erlernen ...

Deeskalation, Verhandlung und Körpersprache

2-tägiger Praxisworkshop

Konflikte gehören zum Alltag, erst Recht in der Pädagogik; sei es in der Jugendhilfe oder der pädagogischen Arbeit mit Erwachsenen. Mit dem traditionellen Verständnis von Autorität kommen Pädagogen heute nicht mehr weit, um Konflikte zu lösen. Diese Erkenntnis hat sich inzwischen allgemein durchgesetzt. Trotzdem wirkt die alte Erwartung und es bleibt die Frage: „Was tun wir stattdessen?“